CPRI

La CPRI est l’instance de dialogue sociale paritaire pour les entreprises de moins de 11 salariés (TPE).

La Commission paritaire régionale interprofessionnelle (CPRI) vise à représenter les salariés et les employeurs des très petites entreprises (TPE) relevant des branches qui n’ont pas mis en place de commissions conventionnelles équivalentes.

La commission est constituée de dix représentants d’organisations syndicales de salariés et de dix représentants d’organisations professionnelles d’employeurs en fonction de leur audience respective auprès des salariés et des employeurs des entreprises de moins de 11salariés dans les Hauts-de-France et appartenant aux branches couvertes par la commission.

 

CPRIA

Les commissions paritaires régionales interprofessionnelles de l’artisanat ont pour compétences :
– de donner aux salariés et aux employeurs toutes informations ou tous conseils utiles sur les dispositions légales ou conventionnelles qui leur sont applicables ;
– d’apporter des informations, de débattre et de rendre tout avis utile sur les questions spécifiques aux entreprises visées dans le champ d’application et principalement celles de moins de 11 salariés et à leurs salariés ;
– de contribuer à la prévention des conflits en apportant des informations et des recommandations aux salariés et aux employeurs. Et de faciliter la résolution de conflits individuels ou collectifs n’ayant pas donné lieu à saisine d’une juridiction. La commission ne peut intervenir qu’avec l’accord des parties concernées ;
– de faciliter l’accès aux activités sociales, culturelles et sportives ;
– de réaliser un bilan annuel d’activités.